تعرّف إلى مدى نضج إدارة إجراءات العمل في منظمتكم

في أقل من 5 دقائق

استشارات وحلول إدارية

حلول وأدوات مبتكرة بالاستفادة من أفضل المنهجيّات العالمية

ES Consulting شركة سعودية متخصّصة، تقدم الاستشارات والحلول الإدارية. فريق خبرائنا يضم استشاريّين قادرين على تطوير عمل المنظّمات، وتحسين أدائها عبر:

  • حلول مبتكرة
  • وسائل علمية
  • مناهج فعالة
  • برامج ذكية

خبرة أكثر من 10 سنوات

خدماتنا

نقدّم خدماتنا بالاستفادة من أفضل المنهجيّات العالمية مثبتة الفعالية

ترجمة الاستراتيجية إلى هيكلية إجراءات العمل

نساعد المنظمات على العبور من الأفكار الاستراتيجية العامة، إلى إجراءات عمل يومية دقيقة وناجعة.

تأسيس مكتب إدارة إجراءات العمل (OBPM)

تأسيس مكتب مختص لمتابعة وتنسيق مبادرات إجراءات العمل، مع ضمان فعاليتها وعدم تعارضها.

تقييم نضج إدارة إجراءات العمل

نعتمد معيار CMMI لتحديد مقدار نضج إدارة إجراءات العمل في المنظمات لمزيد تحسينها وتطويرها.

تطوير قدرات إدارة إجراءات العمل

تقديم برامج التدريبية المكثفة، على رأس العمل، وتوجيه ومتابعة الفرق لتطوير قدراتهم الإجرائية.

تركيب أنظمة نمذجة وتحليل إجراءات العمل

توفير الأدوات والتقنيات المناسبة لدعم المنظّمات في مجال نمذجة وتحليل وإدارة إجراءات العمل.

تحسين أداء إجراءات العمل

تحسين أداء إجراءات العمل وإعادة تصميمها بالاعتماد على منهجية SprintPIP.

ﺃﻣﺴﻴﺔ ﺍﻹﺟﺮﺍءﺍﺕ | ﺍﻟﻌﻼﻗﺔ ﺑﻴﻦ ﺗﺠﺮﺑﺔ ﺍﻟﻌﻤﻴﻞ ﻭﺇﺩﺍﺭﺓ ﺇﺟﺮﺍءﺍﺕ ﺍﻟﻌﻤﻞ

#أمسية_الإجراءات

هل أنت من المهتمين بمتابعة آخر مستجدات إدارة إجراءات العمل

تقام مساء آخر يوم ثلاثاء من كل شهر ميلادي

مواضيع مختلفة وطرح لتجارب جهات حكومية وخاصة في تطبيق إدارة إجراءات العمل Business Process Management

سّجل اهتمامك لتصلك آخر الاشعارات عبر بريدك الالكتروني

قصص نجاح تستمر..

نفتخر بثقتكم ونتطلع لتحقيق المزيد من التقدم

شركاؤنا حول العالم

نشراتنا

نشرات معرفية شهرية من اعداد فريق ES CONSULTING

عادات وصفات المدير التنفيذي الناجح
نشرات
نوفمبر2020

عادات وصفات المدير التنفيذي الناجح

آليات تنفيذ المشاريع والمهام بكفاءة عالية

السلوك المؤسسي – مقدمة معرفية مُيسَّرة
نشرات
أكتوبر2020

السلوك المؤسسي – مقدمة معرفية مُيسَّرة

كيف لدراسة السلوك الإنساني أن تحفز الموظفين لأداء أفضل؟

متى يجب على المنظمة أتمتة إجراءاتها؟
حوارات خبراء الإجراءات
نوفمبر2020

متى يجب على المنظمة أتمتة إجراءاتها؟

حوار اشتمل على مشاركات مجموعة من خبراء إدارة إجراءات العمل

نهتم بإستقبال أي أسئلة أو إستفسارات