مقالات
تحليل نظام الحوكمة: مفهومها ومعناها وتعريفها وأهميتها للمؤسسات
ما هي الحوكمة؟ تعرف على مفهومها وأهميتها وكيفية تحليل نظام الحوكمة لنجاح المؤسسات وتعزيز الشفافية والمساءلة.
اقرأ المزيد
تحليل الهيكل التنظيمي للمؤسسات: دليل شامل للتصميم والهيكلة الإدارية
تعلم تحليل الهيكل التنظيمي للمؤسسات. دليل شامل للتصميم والهيكلة الإدارية لدعم استراتيجيتك وتحسين الأداء العام.
اقرأ المزيد
تحسين أمن البيانات المؤسسية: من أساليب الحفاظ على تكامل البيانات والمعلومات وحمايتها
سنستكشف الاستراتيجيات والتقنيات الحديثة لتحسين أمن البيانات المؤسسية. سنبدأ بفهم الأساسيات، ثم ننتقل إلى الممارسات المتقدمة والتحديات المستقبلية.
اقرأ المزيد
إدارة البيانات الرئيسية (MDM): أساسيات وممارسات فعالة للشركات
تعرف على التحديات الشائعة التي قد تواجهها المؤسسات السعودية خلال عملية إدارة البيانات الرئيسية (MDM) وكيفية التغلب عليها بفعالية.
اقرأ المزيد
التحول الرقمي في السعودية: برنامج التحول الوطني والاقتصاد الرقمي
مقدمة: رؤية المملكة 2030 والتحول الرقمي يمثل التحول الرقمي في السعودية ركيزة أساسية في رؤية المملكة العربية السعودية 2030، حيث يهدف إلى إحداث نقلة نوعية في الاقتصاد والمجتمع السعودي. تدرك المملكة أهمية مواكبة الثورة الصناعية الرابعة وتسخير التقنيات الحديثة لتحقيق التنمية المستدامة وتنويع مصادر الدخل. يرتبط التحول الرقمي ارتباطًا وثيقًا بأهداف رؤية 2030 من خلال: […]
اقرأ المزيد
تطوير برامج التحسين المستمر: دليلك الشامل لتطبيق منهجية كايزن
استكشف منهجية كايزن ولماذا أصبح تطوير برامج التحسين المستمر ضرورة ملحة للمنظمات في عصرنا الحالي.
اقرأ المزيد
اكتشف قوة إدارة البيانات: كيف تُحدث فَرقًا حقيقيًا في المنظمات؟
تُعرّف إدارة البيانات بأنها عملية جمع البيانات وحفظها واستخدامها بأمان وكفاءة. تُسجّل جميع أنشطتنا الرقمية على الإنترنت، ومن هنا ينشأ مفهوم البيانات الضخمة (Big Data)، وهي كمّ هائل من المعلومات الرقمية جاهز للاستخدام. لذا، يتعيّن على المنظمات الاهتمام بإدارة بياناتها في هذا السياق. تُعدّ إدارة البيانات أداة بالغة الأهمية للمنظمات، إذ تُحدث تأثيرات جوهرية في […]
اقرأ المزيد
الأداء المؤسسي في عصر التحول: دور ذكاء الأعمال والإدارة التنظيمية
يُشكل الأداء المؤسسي المتميز حجر الزاوية في نجاح أي منظمة، فهو القوة الدافعة التي تُحوّل الكفاءة إلى نتائج ملموسة، والإجراءات إلى تميز، والابتكار إلى ميزة تنافسية تُمكّن المنظمات من بلوغ أهدافها بكفاءة، والحفاظ على تنافسيتها وريادتها في السوق. ويتطلب تحقيق أداء مؤسسي متميز، في ظل بيئة أعمال مُعقدة وديناميكية، اتباع نهج استراتيجي يجمع بين ذكاء […]
اقرأ المزيد
التحول الرقمي للمنظمات: 5 مفاهيم أساسية
تواجه المنظمات اليوم تحدياتٍ متزايدة تدفعها نحو تبنّي التحول الرقمي لضمان استمراريتها وفعاليتها. ولتحقيق ذلك، يجب عليها تغيير طريقة عملها بما يتناسب مع متطلبات العصر الرقمي. وتتكرر التساؤلات حول كيفية تطبيق التقنيات الرقمية بفعالية، وما هي أفضل السبل لتحقيق أقصى استفادة من الابتكارات التكنولوجية. إنّ الخطوة الأولى في رحلة التحول الرقمي تبدأ بتقييم الوضع الحالي […]
اقرأ المزيد
إيقاع التغيير: عندما تتجاوز اللغة حاجز التفاهم في عالم إدارة إجراءات العمل
أصل هذه النشرة مقال للخبير العالمي في مجال إدارة الإجراءات روجر تريقير، ترجمها فريقنا بتصرف. نُشر المقال ابتداءً في موقع (Business Rules Journal)، وهو موجود على هذا الرابط. ملخص في عالم إدارة إجراءات العمل، يُعد التفاهم المشترك جوهر النجاح. فبدون لغة مشتركة، يتحول التعاون إلى صراع، وتضيع الفرص لتحسين الأداء. لكن غالبًا ما نجد أنفسنا […]
اقرأ المزيد
